山西民营企业招聘周为毕业生释放就业政策红利

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5月21日,由人力资源和社会保障部、教育部、全国总工会和全国工商联共同主办的2013全国民营企业招聘周启动仪式在上海理工大学举行。全国31个省、市、自治区和新疆生产建设兵团同时启动招聘活动。

目前进入高校毕业生求职的关键时期,记者从山西省人力资源和社会保障厅获悉,为期一周的民营企业招聘周已进入尾声,期间针对高校毕业生释放出多种就业政策红利。

内容摘要:此前,已在市人力资源和社会保障局网站发布招聘信息,并在各社区LED显示屏上滚动播放。招聘会期间将同步开展就业、创业政策宣传,现场设立就业和社会保障政策咨询、职业指导、技能培训、创业项目推介、就业信息发布、合法权益维护和就业见习等服务平

此次民营企业招聘周活动从5月21日起至27日结束,活动主题是帮人才就业,促民企发展。人力资源社会保障部副部长信长星,教育部部长助理、党组成员林惠青,全国总工会纪检组长、书记处书记王瑞生,全国工商联副主席谢经荣出席活动。上海市副市长时光辉致辞。民营企业家代表、大学生求职者代表分别作了发言。

今年活动的主题是“民企就业大有可为”。招聘对象以高校毕业生为主,兼顾城镇各类就业困难群体和进城务工农民。

记者昨天从市人社局获悉,即日起至本月21日,我市将开展以“为高校毕业生求职建立通道,为民营企业吸纳人才搭建平台”为主题的“芜湖市2011年民营企业招聘周”活动。活动周期间,全市将举办24场现场招聘会,共有1250家民营企业参加招聘活动,提供就业岗位32000多个。岗位主要分布在机械、纺织、电子电器、汽车等行业。

信长星代表主办单位讲话指出,做好高校毕业生就业工作事关经济升级、民生改善和社会稳定,党中央、国务院对此高度重视。启动民营企业招聘周活动,是贯彻落实国务院部署的系列行动之一,目的就是搭建毕业生与民营企业交流选择平台,帮助毕业生找到符合自身发展的就业岗位,帮助民营企业找到合适的人才,在促进民营企业健康发展同时,努力实现毕业生的人生价值和抱负。

根据相关就业政策,高校毕业生到中小企业、非公有制企业就业,或者到基层公共服务岗位以及自主创业、灵活就业都可享受落户、档案存放、职称评聘、权益保障、税费减免、融资服务、财政补贴、就业见习、创业培训等扶持政策。

此前,已在市人力资源和社会保障局网站发布招聘信息,并在各社区LED显示屏上滚动播放。招聘会期间将同步开展就业、创业政策宣传,现场设立就业和社会保障政策咨询、职业指导、技能培训、创业项目推介、就业信息发布、合法权益维护和就业见习等服务平台,帮助民营企业和求职者用好用足税收减免、社保补贴、职业培训补贴、小额担保贷款等就业扶持政策。

信长星强调,各地人力资源社会保障、教育、工会、工商联等部门要加强协作,认真组织好招聘周活动。要大力宣传和落实国家促进就业、鼓励民营企业发展、维护劳动权益等方面的政策措施。广泛收集适合毕业生的就业信息,充分利用互联网、手机通讯、举办专业性招聘会等形式,提高对接成功率。加强对毕业生的就业服务,指导毕业生做好个人职业生涯规划设计,树立正确的求职就业观。对家庭经济困难毕业生、少数民族毕业生要重点帮扶、重点推荐。加强对民营企业的支持和服务,指导其科学选人用人,建立和完善现代企业人力资源管理制度。要全面落实各项就业扶持政策,全面维护供求双方合法权益。

在今年的民营企业招聘周活动中,山西省、市各招聘现场设立了就业信息发布、就业政策咨询、职业指导、技能培训、创业项目推介、合法权益维护和就业见习等服务平台;同时设立“一站式”落实就业政策服务工作平台,对符合政策条件的民营企业和求职者,现场办理税费减免、社保补贴、职业培训补贴和小额担保贷款等就业扶持政策。

活动将以市、县、区公共就业服务机构为主要载体,通过征集发布空岗信息,举办现场招聘会活动,开展网络招聘、就业服务进校园、现场咨询等方式,着力为高校毕业生、进城农民工、就业困难群体及民营企业提供多方位的服务。

人力资源社会保障部、教育部、全国总工会、全国工商联和上海相关部门负责人,部分民营企业家、高校毕业生、就业困难群体和进城务工农民参加了上海主会场活动。

据悉,在去年的民营企业招聘周中,山西共有4557家次企业参加了招聘活动,其中民营企业4103家次;达成就业意向3.4万人,其中高校毕业生1.6万人、农民工0.58万人。

据教育部统计数据显示,2013年,全国普通高校毕业生规模达到699万人,比2012年增加19万人。招聘周期间,各地将组织企业深入到高等院校、乡镇、街道和社区等招聘现场进行招聘,采取专场招聘、综合招聘、异地网络视频招聘等形式进行,人力资源社会保障部全国公共招聘网同时提供线上招聘信息服务。活动还将设立就业信息发布、就业政策咨询、职业指导、技能培训、创业项目推介等服务平台。对就业困难的高校毕业生、复员转业军人、妇女、少数民族和残疾人提供重点帮扶。各地工会组织将在招聘现场设立维权服务台,对求职者在签订劳动合同、工资支付、社会保障、劳动争议和参加工会组织等方面进行指导和服务。

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截至今年,全国民营企业招聘周活动已连续举办九届。前八届招聘周活动有115.8万户民营企业参加,共提供岗位信息1993万条,有698万人次求职者与用人单位达成了就业意向。招聘现场共提供维权及法律援助135.3万人次。民营企业招聘周活动已成为广大求职者和民营企业欢迎的公共服务品牌活动。

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启动仪式当天,在上海理工大学还举办了一场大型的民营企业招聘会。350多家用人单位现场提供了5000多个就业岗位,共吸引8000多人进场。本市9所高校与31家知名民营企业在启动仪式上签订校企合作协议。据悉,整个招聘周期间,本市预计将提供招聘岗位约3万余个。据了解,在今年的民营企业招聘周活动期间,本市各区县将结合企业需求和求职人员类型开展综合招聘或专场招聘活动,并将根据实际需要将招聘活动延伸到高校和中等职业学校、街镇和社区。各区县将从有针对性收集招聘岗位、及时给予求职者回复等四个方面服务求职人员。

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事先有针对性地收集招聘岗位。今年的民营企业招聘周活动重点为正在求职的高校毕业生提供帮扶,同时面向农民工、退役军人以及失业人员、残疾人和零就业家庭等就业困难人员。因此,各区县人力资源社会保障、教育、总工会、工商联等部门充分发挥资源优势,通力配合,4月下旬起,就多渠道收集企业用工信息并梳理分类,重点筛选适合高校毕业生就业的岗位信息。

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网上网下联动。民营企业招聘周活动期间,用人单位提供的所有招聘岗位将同时发布在上海公共招聘网上。求职者参加现场招聘活动的同时,也不妨去逛逛网上招聘会。

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及时给予回复。对于求职者在民营企业招聘周期间,无论是在现场投递的简历,还是网上应聘的岗位,有关部门都要求用人单位在最长不超过十个工作日的时间内给予求职者明确回复,避免出现以往各类活动中不少招聘简历石沉大海的情况。

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开展跟踪服务。即使是在民营企业招聘周活动结束以后,本市的各级公共就业服务机构还将继续跟踪服务对象的就业情况。对收到用人单位面试通知、有面试指导需求的求职者,进行相应的面试指导;对没能达成就业意向的求职者,将继续提供岗位信息;对于多次求职不成功的人员,尤其是其中的高校毕业生,将及时跟进各类公共就业服务,帮助他们分析求职失败的原因,开展针对性地指导,努力帮助其实现就业。

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整个招聘周期间,各区县将在招聘周活动现场提供职业指导、职业技能培训、青年职业见习、创业扶持、失业保险、劳动仲裁、法律援助等多种政策咨询服务并发放各类宣传资料。

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上海市人力资源和社会保障局所属的上海公共招聘网也将开设民营企业招聘周专栏,积极为民营企业和求职者提供招聘周相关资讯。有意应聘的求职者可与就近区县公共就业服务机构联系咨询有关事宜,或登录上海公共招聘网查询有关招聘信息。

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